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박도준의 CPA 객관식 경영학 조직/인사 (전2권)

박도준의 CPA 객관식 경영학 조직/인사 (전2권)

  • 박도준
  • |
  • 배움
  • |
  • 2024-10-17 출간
  • |
  • 500페이지
  • |
  • 210 X 260mm
  • |
  • ISBN 9791194002789
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출판사서평

 

책소개

* 공인회계사 1차 경영학 기출문제 총망라

* 이론 체계에 따른 문제 분류 및 구성

* 포괄적인 이해를 위한 구체적 해설

 

동영상 강의 : KG에듀원 경영아카데미 www.miraecpa.com

 

Management for CPA Test Bank : OB / HRM (Ver 5.0)

 

현대 경영은 물질보다는 의사결정의 주체인 사람이 중심이 되고, 수직적인 연공서열보다는 수평적인 능력 위주로, 그리고 지식경영 등과 같은 새로운 패러다임으로 변화하고 있다. 이러한 경영의 발전에 따라 그 넓어진 범위만큼이나 경영이론의 내용도 방대해졌다. 이로 인해 많은 학생들이 ‘경영학은 방대하며 그로 인해 수험준비가 버겁다’라고들 말한다.

그러나 경영학이란 경영활동을 계획하고, 조직하고, 명령하고, 조정하고, 통제하는 작업으로 앞서 언급한 조직을 운영한다는 관점에서 급변하는 환경 아래 기업을 효율적으로 운영하는 방법을 연구하는 학문으로서 효율성과 효과성을 추구하는 학문이다.

기업활동을 너무 세밀히 분석하여 광범위하게 느껴질 수는 있으나 이 역시 하나의 기업이 효율성과 효과성을 추구하는 과정이므로 수험생들 역시 시간 대비 효율성과 효과성을 충분히 얻어낼 수 있는 학문이다.

 

본서는 이러한 취지에서 발간한 CPA 객관식 경영학의 기본적 체계를 유지하며 일부 오류의 수정과 최근 기출문제들을 추가로 반영하였으며, 변경된 일반 경영학 분야의 출제 범위에 맞추어 업그레이드 및 개정 형태의 Ver 5.0으로 출간하게 되었다.

본서의 개정작업을 통하여 최근 변경 예고된 출제경향을 맞추어 조직 및 인사 분야에서의 최신 기출문제들과 출제경향 파악 및 자주 출제되는 개념을 파악할 수 있으며, 문제를 풀어가는 스킬을 익힐 수 있도록 구성하였다. 더욱이 이론에 대한 핵심 정리 학습 후 경영학 기출문제 해설영역에서, 문제마다 구체적인 설명을 하면서도 포괄적인 이해를 할 수 있도록 서술하였다. 핵심 이론 수업 후 기출문제를 풀어보고, 기출문제 해설 영역에서 확인・점검하는 과정을 통해 ‘경영학’이라는 과목을 전반적으로 쉽게 이해할 수 있도록 구성하였다.

이처럼 이론과 기출문제를 연계하여 풀어봄으로써 이론 학습과 문제 적응력 배양 및 해설을 통한 복습효과를 기대할 수 있으며, 출제경향과 빈출개념을 파악하는 데에도 매우 유용할 것이라고 판단한다.

 

본서를 통하여 공인회계사 ‘일반 경영학’ 분야를 차근차근 학습해 간다면, 반드시 고득점을 획득할 수 있을 것이라고 믿는다. 부디 이 교재를 통해 수험생들이 원하는 조기의 성과를 낼 수 있기를 기대한다.

아울러 일반 경영학 분양의 학문적 특성과 수험서라는 특성을 감안하여 볼 때 특정한 획기적이고 독창적인 이론을 제시하고 있지는 않으나, 유사 과목의 내용은 그 동질성에 대해 어느 정도의 이해를 같이하고 있으며, 그 세부적 형식과 구성 측면에서 참신성을 찾는 것이 현실이다. 이러한 변명을 가지고, 저자는 본서의 집필 중 감히 흉내 낼 수 없는 저명한 국내・외 학자들의 아이디어를 상당 부분 빌린 것에 대해 심심한 양해를 구하며, 또한 많은 부분에서 오류 등에 대한 검토가 요구되므로 선배, 동료 교수님과 수험생 여러분의 많은 충고와 지도 편달을 바라 마지않는다. 

목차

PART 1. 경영학개론
Chapter 1. 경영학개론 및 기업론
Chapter 2. 경영전략
Chapter 3. 경영학의 발전과정

PART 2. 경영조직론
Chapter 1. 개인차원의 조직행동
Chapter 2. 집단차원의 조직행동
Chapter 3. 조직차원의 조직행동: 거시조직론

PART 3. 인적자원관리
Chapter 1. 직무관리
Chapter 2. 확보 및 개발관리
Chapter 3. 평가 및 보상관리
Chapter 4. 노사관계관리


부록. 경영학 분야별 이론 및 학자 정리

참고문헌



[정답 및 해설]


PART 1. 경영학개론
Chapter 1. 경영학개론 및 기업론
Chapter 2. 경영전략
Chapter 3. 경영학의 발전과정

PART 2. 경영조직론
Chapter 1. 개인차원의 조직행동
Chapter 2. 집단차원의 조직행동
Chapter 3. 조직차원의 조직행동: 거시조직론

PART 3. 인적자원관리
Chapter 1. 직무관리
Chapter 2. 확보 및 개발관리
Chapter 3. 평가 및 보상관리
Chapter 4. 노사관계관리

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