장바구니 담기 close

장바구니에 상품을 담았습니다.

장바구니로 계속쇼핑하기
박사장도 몰랐지 뭐야
미리보기

박사장도 몰랐지 뭐야

  • 임충수,박선환,이지은,윤종우,송재린
  • |
  • 경향신문사
  • |
  • 2022-07-20 출간
  • |
  • 192페이지
  • |
  • 145 X 210 mm
  • |
  • ISBN 9791188940141
판매가

13,000원

즉시할인가

11,700 원

배송비

2,300원

(제주/도서산간 배송 추가비용:3,000원)

추가상품
상품선택
독서대 7,900원 독서대 선택안함 0원
수량
+ -
총주문금액
11,700원

이 상품은 품절된 상품입니다

※ 스프링제본 상품은 반품/교환/환불이 불가능하므로 신중하게 선택하여 주시기 바랍니다.

북스크린영상으로 만나보는 한 권의 책 이야기

목차


1. 주휴수당
(1) 주휴수당이란?
(2) 주휴수당 발생 요건
(3) 주휴수당의 계산 방법
*PLUS POINT : 근무형태에 다른 주휴수당 계산 CASE

2. 근로계약서와 수습
(1) 근로계약서와 필수기재사항
(2) 수습이란?
(3) 수습기간 중 근로조건

3. 근로시간과 통상임금
(1) 법정근로시간과 소정근로시간
(2) 법정근로시간에 따른 월 소정근로시간 209시간 산출방법
*PLUS POINT : 근로기준법상 근로시간 제한
*PLUS POINT : 근로형태에 따른 근로시간 계산방법
(3) 통상임금의 의의
(4) 통상임금의 성질
*PLUS POINT : 통상임금 해당 여부 사례

4. 임금(급여)명세서
(1) 임금(급여)명세서와 필수기재사항

5. 4대 보험
(1) 4대 보험 가입
(2) 일용직 근로자 및 단시간 근로자의 경우
*PLUS POINT : 2022년 기준 보험료율
*PLUS POINT : 두루누리 사회보험료 지원사업

6. 상시근로자 수 산정방법
(1) 상시근로자 수의 판단
(2) 상시근로자 수의 산정
*PLUS POINT : 연차유급휴가 부여를 위한 상시근로자 수 산정
*PLUS POINT : 상시근로자 수에 따른 근로기준법 적용

7. 연차유급휴가와 연장·야간·휴일근로
(1) 연차유급휴가
(2) 연차유급휴가미사용수당
(3) 연장·야간 및 휴일근로
(4) 연장·야간 및 휴일근로가 중복되는 경우
*PLUS POINT : 회계연도를 기준으로 연차유급휴가를 부여하는 방법
*PLUS POINT : 연차유급휴가사용촉진제도

8. 산업재해
(1) 산업재해보상제도
(2) 출·퇴근 재해
*PLUS POINT : 산업재해 조사표 제출 의무
*PLUS POINT : 주요 산업재해보상보험법상 보상
*PLUS POINT : 중대재해처벌법

9. 취업규칙
(1) 취업규칙이란?
(2) 신고의무
(3) 취업규칙 기재사항
(4) 작성 및 변경
(5) 신고 시 필요한 서류
*PLUS POINT : 불이익변경 판단

10. 법정의무교육
(1) 법정의무교육이란?
(2) 직장 내 성희롱 예방교육
(3) 장애인인식개선교육
(4) 개인정보보호교육
(5) 산업안전보건교육
(6) 퇴직연금교육
(7) 직장내괴롭힘 예방교육

11. 직장 내 성희롱
(1) 직장 내 성희롱이란?
(2) 성희롱 주체의 범위
(3) 성희롱 발생 시 조치

12. 징계
(1) 징계
(2) 징계 사유
*PLUS POINT : 이것도 징계 사유가 될 수 있나요?
(3) 징계절차
(4) 징계양정

13. 해고
(1) 근로관계 종료사유
(2) 해고와 권고사직의 차이
(3) 해고의 정당한 이유
(4) 해고의 절차적 제한
*PLUS POINT : 경영상 해고
*PLUS POINT : 직장 내 성희롱 관련 판례

14. 채용절차법
(1) 출신지역 등 개인정보 요구 금지
(2) 거짓채용광고 금지 및 채용광고 내용 변경 금지
(3) 지적재산권 보호
(4) 구직자의 지원서류 반환
(5) 구직자에게 채용심사비용의 부담 금지
*PLUS POINT : ‘남성’ 혹은 ‘여성’만 뽑는다고 공고에 기재할 수 있을까?

15. 모성보호 관련 휴가
(1) 출산전후휴가란?
(2) 휴가기간 중의 급여
(3) 출산전후휴가급여 지급 요건
(4) 배우자출산휴가란?
(5) 사용 기간
(6) 배우자출산휴가급여
*PLUS POINT : 기타 모성 관련 제도(육아휴직 제외)

16. 수습근로자 해고/실업급여 일반론
(1) 수습근로자의 해고
(2) 객관적인 수습평가 기준
(3) 실업급여란?
(4) 실업급여 지급 요건
(5) 사업주 주의점
*PLUS POINT : 실업급여 QnA

17. 유연근로시간제
(1) 유연근로시간제란?
(2) 탄력적 근로시간제
(3) 선택적 근로시간제
(4) 사업장 밖 간주근로시간제
(5) 재량근로시간제

18. 노사협의회
(1) 노사협의회란?
(2) 근로자위원과 사용자위원
(3) 노사협의회 의장과 간사
(4) 노사협의회의 회의
(5) 고충처리위원

19. 직장 내 괴롭힘
(1) 직장 내 괴롭힘이란?
(2) 직장 내 괴롭힘 발생시 대응절차
(3) 회사의 의무사항
*PLUS POINT : EAP(Employee Assistance Program/ 근로자지원프로그램)

20. 휴일 및 휴가
(1) 휴일 및 휴가
(2) 휴일
(3) 휴가
*PLUS POINT : 휴일대체제도

21. 육아휴직, 육아기 근로시간 단축
(1) 육아휴직
(2) 육아휴직급여
(3) 육아기 근로시간 단축
(4) 육아휴직 급여 특례
(5) 사업주를 위한 지원금 : 육아휴직 지원금

22. 근로계약의 형태
(1) 단시간 근로자
(2) 기간제 근로자
(3) 일용근로자
(4) 파견근로자
*PLUS POINT : 비정규직 차별금지
*PLUS POINT : 갱신기대권

23. 근로자성
(1) 근로자란?
(2) 임원
*PLUS POINT : 특수형태근로자의 근로자성 판단 사례

24. 퇴직금과 상여금
(1) 퇴직금
(2) 평균임금
*PLUS POINT : 평균임금과 통상임금의 구분
추천포스트

교환 및 환불안내

도서교환 및 환불
  • ㆍ배송기간은 평일 기준 1~3일 정도 소요됩니다.(스프링 분철은 1일 정도 시간이 더 소요됩니다.)
  • ㆍ상품불량 및 오배송등의 이유로 반품하실 경우, 반품배송비는 무료입니다.
  • ㆍ고객님의 변심에 의한 반품,환불,교환시 택배비는 본인 부담입니다.
  • ㆍ상담원과의 상담없이 교환 및 반품으로 반송된 물품은 책임지지 않습니다.
  • ㆍ이미 발송된 상품의 취소 및 반품, 교환요청시 배송비가 발생할 수 있습니다.
  • ㆍ반품신청시 반송된 상품의 수령후 환불처리됩니다.(카드사 사정에 따라 카드취소는 시일이 3~5일이 소요될 수 있습니다.)
  • ㆍ주문하신 상품의 반품,교환은 상품수령일로 부터 7일이내에 신청하실 수 있습니다.
  • ㆍ상품이 훼손된 경우 반품 및 교환,환불이 불가능합니다.
  • ㆍ반품/교환시 고객님 귀책사유로 인해 수거가 지연될 경우에는 반품이 제한될 수 있습니다.
  • ㆍ스프링제본 상품은 교환 및 환불이 불가능 합니다.
  • ㆍ군부대(사서함) 및 해외배송은 불가능합니다.
  • ㆍ오후 3시 이후 상담원과 통화되지 않은 취소건에 대해서는 고객 반품비용이 발생할 수 있습니다.
반품안내
  • 마이페이지 > 나의상담 > 1 : 1 문의하기 게시판 또는 고객센터 1800-7327
교환/반품주소
  • 경기도 파주시 문발로 211 1층 / (주)북채널 / 전화 : 1800-7327
  • 택배안내 : CJ대한통운(1588-1255)
  • 고객님 변심으로 인한 교환 또는 반품시 왕복 배송비 5,000원을 부담하셔야 하며, 제품 불량 또는 오 배송시에는 전액을 당사에서부담 합니다.