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우리 회사 헌법 만들기
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우리 회사 헌법 만들기

  • 조현익
  • |
  • 스튜디오 하프-보틀
  • |
  • 2021-12-27 출간
  • |
  • 188페이지
  • |
  • 116 X 189 X 11 mm /216g
  • |
  • ISBN 9791196976583
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북스크린영상으로 만나보는 한 권의 책 이야기

출판사서평




헌법? “대한민국은 민주공화국”이라고 시작하는 그 헌법? 그런 헌법을 회사에다가 만든다고?
그렇습니다. 〈우리 회사 헌법 만들기〉는 영리기업을 비롯한 모든 종류의 직장·조직에서 민주적인 헌법을 만들어보자고 제안합니다. 이 책은 회사에 헌법이 필요한 이유, 헌법을 만드는 과정과 참고할 자료를 하나하나 짚어냅니다.

자아와 영리를 모두 충족하는 회사를 만들 수 있을까?
〈우리 회사 헌법 만들기〉의 저자인 조현익은 2019년에 독립 디자인스튜디오 “스튜디오 하프-보틀”을 창업했습니다. 회사를 막 개업할 때 그는 과거 직장들을 떠올리며 이런 질문을 했다고 합니다. “나는 왜 내 회사를 만들었지? 이 회사는 무엇을 위한 회사인가? 내 영리를 충족하면서 자아실현도 가능한 회사를 만들 수 있을까?”
창업은 회사라는 하나의 세상을 만드는 일입니다. 단군왕검이 하늘을 열어 나라를 세우고 한국 사회를 처음 일구었다는 신화처럼 말이에요. 이 새로운 세상을 바탕으로 나와 내 동료, 고객, 투자자, 협력업체 등이 관계를 맺고 각자의 삶을 살아갑니다. 구성원이 많은 세상(회사)일수록 세상이 잘 굴러가기 위해서 구성원 사이의 약속과 계약이 필요합니다. 그러지 않으면 우리 노동자 모두는 “내가 속한 세상은 어딘가 이상한 것 같아!”라며 쓴웃음을 짓고 회사와 상사를 조용히 욕하겠지요. 또는 더 나아가서 요즘 언론에 숱하게 오르내리는 직장 내 괴롭힘이나 과로사같은 무서운 일이 우리 회사에서 일어날지도 모릅니다.
그래서 그는 회사의 ‘헌법’을 제안했습니다. 2019년에 ‘제정’된 이 헌법은 두 부분으로 나누어집니다. “스튜디오 하프-보틀 선언”은 디자인 업계에서 자아실현과 영리 충족이 모두 어려워지는 위기를 진단하고 이를 극복하기 위한 회사의 목표를 설정하는 강령입니다. “스튜디오 하프-보틀 기본코드”는 강령의 목표를 실현하기 위해 사내 인권, 입법·사법·행정 권력, 기본 정책에 대한 구체적인 규정을 여러 조항으로 엮은 것입니다.

생활 곳곳의 ‘헌법’을 고민하는 모든 사람들을 위한 책
저자는 다른 회사와 조직에서도 자기만의 민주적인 헌법, 회사의 가치관과 구성원의 인권을 보호할 수 있는 헌법을 만들기를 권장하고 있습니다. 이것이 그가 〈우리 회사 헌법 만들기〉를 통해 전하려는 주제입니다. 독자는 책이 설명하는 ‘회사’와 ‘헌법’의 개념을 읽으면서 여러 분야를 망라하는 통찰을 가벼운 마음으로 흡수할 수 있습니다.
〈우리 회사 헌법 만들기〉는 조직 경영의 핵심을 다루는 책입니다. 이 책은 회사의 목적, 구성원의 인권, 구성원 사이의 관계, 주요 사내 정책과 의사 결정 방법 등 헌법에 반드시 들어가야 하는 내용을 소개합니다. 이 책이 독자에게 던지는 질문은 조직의 현상황을 근본적으로 성찰하게 합니다. 모든 구성원이 이에 대한 의견을 내고 토론을 거쳐 합의를 만들다 보면, 일 잘하는 조직이 되기 위한 기초를 튼튼히 다질 수 있습니다.
〈우리 회사 헌법 만들기〉는 사회과학을 처음 접하는 사람들을 위해 쓰여진 책입니다. 이 책에서는 민주주의, 인권, 법치주의, 국가, 시민 사이의 계약과 같은 복잡한 개념이 거침없이 튀어나옵니다. 그러나 이 책을 읽는 독자들은 회사 헌법 제정의 과정을 차근차근 따라가면서, 이 광범위한 정치학 개념을 회사라는 일상 생활의 공간에 대입하여 쉽게 받아들이게 됩니다.
〈우리 회사 헌법 만들기〉는 글쓰기와 만들기에 익숙하지 않은 분들을 상상하며 쓰여진 책입니다. 헌법을 만드는 모든 과정을 A부터 Z까지 하나 하나 설명하지는 않습니다. 대신 그 과정에서 언제나 옆에 끼고 볼 수 있는 참고서 역할을 합니다. 헌법에 꼭 들어갈 내용에 대한 핵심 질문을 던지고, 참고가 될 만한 헌법(격 문서)을 가진 국가와 단체를 소개하고, 헌법을 만드는 과정에서 꼭 챙길 실무사항을 꼼꼼하게 짚습니다.

우리의 일상을 행복하게 할 조직을 만들기 위하여
“인간은 사회적 동물”이므로 우리는 모두 어떤 집단에 속하고 있습니다. 이 집단에 속한 개인과 집단 전체가 함께 성장하고 공동의 이익을 누릴 수 있다면, 그 개인의 삶은 한층 더 행복해질 겁니다. 이 책의 제목에는 ‘회사’만 들어갔지만 영리 목적의 회사를 비롯해서 다양한 직장, 친교 모임, 동아리, 학교, 프로젝트 그룹, 정치 결사체 등 모든 집단에서 그런 시도를 할 수 있습니다. 당신이 조직의 리더라면, 또는 리더가 아니더라도, 여러분의 조직에 우리 개인의 행복을 위한 약속, 헌법을 만들어 보는 것은 어떨까요. 〈우리 회사 헌법 만들기〉가 함께 하겠습니다.


목차


생각 1. 책을 시작하며: 나의 세상을 처음 만들 때 (조현익)

제1장. 회사에 민주주의 들여오기
그런데 왜, 회사에서 민주주의가 작동해야 하지?
민주주의 헌법의 기능과 역할
우리는 이렇게 헌법을 ‘프로그래밍’할 겁니다
생각 2. 우리의 일상을 차지하는 헌법 (장혜영)

제2장. 프로그램 설계하듯 헌법 내용 고민하기
헌법 프로그래밍의 각을 잡기
회사의 목적
회사와 구성원 정의하기
구성원 사이의 계약
회사의 정책
회사의 의사결정기구
회사의 행정, 감사 및 징계기구
법인인 회사의 헌법과 한국 법률체계
생각 3. 원리, 원칙, 기준, 가치 (차우진)

제3장. 참고할 수 있는 예시 문헌들
민주주의 운영 국가의 헌법
유엔 헌장, 세계인권선언, 권리에 관한 국제규약
한국 정당의 강령과 당헌
외국 정당의 강령
생각 4. 회사의 행동강령code of conduct (조소담)

제4장. 코드 짜듯 헌법 작성하기
헌법 내용에 대한 의견 수합하기
구조 짜기
강령 작성하기
의견 수합하기 (다시)
내용을 조문으로 바꾸기
의견 수합하기 (아니 자꾸?)
‘에러 디버깅’
잘 보이는 곳에 두기
유지보수 = 의견 수합하기 (끝없이 계속해서)

부록 1. 스튜디오 하프-보틀 선언

부록 2. 스튜디오 하프-보틀 기본코드
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