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경영학(공인노무사 경영지도사)(2017)

경영학(공인노무사 경영지도사)(2017)

  • 이인호
  • |
  • 새흐름
  • |
  • 2017-01-15 출간
  • |
  • 302페이지
  • |
  • 188 X 258 X 17 mm /554g
  • |
  • ISBN 9791186289549
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목차

[CHAPTER 01] 경영학입문 : 경영학원론과 경영전략
제1절 경영학의 기초개념
1. 경영학과 경영의사결정
2. 경영의 구성요소와 원리
3. 경영학의 발전과정
제2절 경영자와 기업
1. 경영자
2. 기업
3. 기업집단화
제3절 경영관리
1. 계획화
2. 조직화
3. 지휘
4. 통제
제4절 경영전략
1. 경영전략의 기초개념
2. 전략분석
3. 전략수립
4. 전략실행 : 사업포트폴리오 분석
5. 전략통제 : 균형성과표
6. 경영혁신
CHAPTER 01 기출 및 예상문제

[CHAPTER 02] 경영과학
제1절 경영과학의 기초개념
1. 경영과학의 의의
2. 의사결정상황과 경영과학
3. 과학적 의사결정과정
제2절 확실한 상황하의 의사결정
1. 선형계획
2. 수송계획
3. 정수계획
4. 목표계획
제3절 위험한 상황하의 의사결정
1. 기대가치 : 완전정보와 불완전정보
2. 의사결정모형 …
제4절 불확실한 상황하의 의사결정과 상충상황하의 의사결정
1. 불확실한 상황하의 의사결정 : 의사결정기준
2. 상충상황하의 의사결정
CHAPTER 02 기출 및 예상문제

[CHAPTER 03] 조직행동론
제1절 조직행동론의 기초개념
1. 조직
2. 조직행동론
제2절 개인수준에서의 행동
1. 성격
2. 가치관
3. 지각
4. 학습
5. 태도
6. 동기부여
제3절 집단수준에서의 행동
1. 집단행동
2. 의사소통과 집단의사결정
3. 리더십
제4절 조직수준에서의 행동ㆍ
1. 조직설계
2. 조직문화
3. 조직개발
CHAPTER 03 기출 및 예상문제

[CHAPTER 04] 인적자원관리
제1절 인적자원관리의 기초개념
1. 인적자원관리의 의의와 구성
2. 인적자원관리의 관점적 변화
제2절 인적자원의 조달
1. 직무계획
2. 모집과 선발
제3절 인적자원의 유지
1. 인사고과
2. 보상관리
제4절 인적자원의 개발과 이동
1. 인적자원의 개발
2. 인적자원의 이동 : 전환배치와 승진
제5절 노사관계와 경영참여
1. 노사관계
2. 노동조합
3. 경영참여
CHAPTER 04 기출 및 예상문제

[CHAPTER 05] 생산 및 운영관리
제1절 생산 및 운영관리의 기초개념
1. 생산 및 운영관리와 생산시스템
2. 서비스 운영관리
제2절 생산전략
1. 경쟁우선순위
2. 흐름전략
제3절 생산시스템의 설계
1. 제품개발
2. 공정설계
3. 배치설계
4. 생산능력
5. 입지
제4절 생산시스템의 운영 및 통제
1. 수요예측
2. 생산계획
3. 재고관리
4. 품질경영
5. 적시생산시스템
6. 공급사슬관리
CHAPTER 05 기출 및 예상문제ㆍ

[CHAPTER 06] 마케팅
제1절 마케팅의 기초개념
1. 마케팅의 의의
2. 마케팅개념
3. 마케팅의 구성
제2절 마케팅 기회분석
1. 마케팅조사
2. 소비자행동분석
제3절 마케팅전략
1. STP 전략
2. 기타 마케팅전략
제4절 마케팅믹스
1. 제품
2. 가격
3. 유통
4. 촉진
제5절 마케팅영역의 확장ㆍ
1. 고객관계관리
2. 인터넷 마케팅
3. 기타 마케팅활동
CHAPTER 06 기출 및 예상문제

[CHAPTER 07] 재무관리
제1절 재무관리의 기초개념
1. 재무관리의 의의
2. 화폐의 시간가치
제2절 자본의 조달
1. 자본비용
2. 자본구조
제3절 자본의 운용
1. 자본예산
2. 손익분기점 분석
3. 재무비율
CHAPTER 07 기출 및 예상문제

저자소개

저자 이인호는
- 연세대학교 상경대학 경영학과 졸업(경영학 학사)
- 연세대학교 일반대학원 경영학과 졸업(경영학 석사)
- 연세대학교 일반대학원 경영학과 졸업(경영학 박사)
- 연세대학교, 이화여자대학교 등 출강
- 경영지도사
- 現) KINNOF 경영지도사 2차 마케팅관리론ㆍ조직행동론 강의
합격의법학원 공인노무사 1차 경영학 강의

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