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중장기 인력수급 전망(2013~2023)

중장기 인력수급 전망(2013~2023)

  • 한국고용정보원
  • |
  • 진한엠앤비
  • |
  • 2015-07-09 출간
  • |
  • 798페이지
  • |
  • 188 X 257 mm
  • |
  • ISBN 9791170090908
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출판사서평

지난 10년을 되돌아보면 우리나라는 몇 차례의 경제위기를 겪긴 했지만 인구 및 노동력은 지속적으로 증가하였고, 안정적인 경제성장도 달성한 바 있다. 그렇다면 향후 10년 후에도 지속적인 경제성장이 가능하고, 이를 뒷받침 해줄 인구 및 취업자의 증가도 안정적으로 지속될 수 있을 것인가? 이러한 질문은 불확실성이 커진 글로벌시대에 살고 있는 현재 우리들에게 매우 중요하다. 특히 저출산으로 인해 중장기적으로 인구증가 둔화 현상이 본격적으로 나타날 것으로 예상되기에, 이러한 변화가 교육과 노동시장에 미치는 영향을 미리 파악하는 것은 이에 대비하기 위해서 반드시 필요하다.
중장기 인력수급 전망은 이러한 문제를 해결하기 위해서 향후 10년 후 인구, 학령인구, 생산가능인구, 경제활동인구, 취업자의 변화를 예측하는 것을 주된 목적으로 한다. 저출산과 고령화로 인한 인구구조의 변화가 교육 및 고용에 미치는 효과를 진단함으로써 미래에 닥칠 사회경제적 문제에 대응할 필요성을 제기한다. 또한 산업구조 변화를 예측하여 추가적인 인력수요가 어떤 분야에서 얼마만큼 발생할지에 대한 정보를 제공해 줄 것이다.
이와 같은 중장기 인력수급 전망결과에 의거해 정부는 교육 및 인력양성 정책을 수립함으로써 인력수급의 불일치에 따른 문제를 완화할 수 있을 것이다. 또한 기업에게는 인력수급 전망결과를 고려한 적절한 경영 및 고용전략을 수립할 수 있게 도움을 줄 수 있을 것이다. 개인에게는 미래에 어떤 일자리가 추가로 발생할 것이지를 파악할 수 있도록 하여 자신의 진로 및 교육훈련, 직업선택에 도움을 줄 수 있을 것이다. 결국 중장기 인력수급 전망은 경제주체들에게 합리적이고 효율적인 자원배분에 기여 할 수 있는 정보를 제공할 것이다. 이와 같이 중장기 인력수급 전망이 경제주체의 합리적 의사결정에 중요한 영향을 미치는 점을 고려하면 중장기 인력수급 전망결과의 신뢰성 확보는 필수적인 요건이라고 할 수 있다.
금번 중장기 인력수급전망(2013~2023) 연구는 인력공급 및 산업별?직업별 인력수요, 신규인력 수급자 전망결과를 제시하고 있다. 신뢰성 있는 중장기 인력수급 전망정보를 생산하기 위해서 거대 미시모의실험 모형을 독자적으로 구축하였으며, 엄청난 시계열 통계자료를 활용하여 세부분야별로 전망결과를 제시하고 있다. 또한 각 분야 전문가 및 관련 현장 종사자의 정성적 판단을 고려하여 전망결과의 신뢰성을 제고하고자 노력하였다.
결과적으로 중장기 인력공급 차원에서 이전까지 경험하지 못한 인구 구조의 변화와 인구감소의 시기가 도래할 것임을 예고하면서 인구감소 및 베이비 붐 세대의 고령화에 따른 인력수급에 미치는 영향을 고려한 선제적 대응의 필요성을 강조한다. 중장기 인력수요 전망결과를 보면 제조업 및 사회서비스업에서 다수의 인력수요가 발생할 것이라고 전망결과를 제시하면서 균형적인 산업인력 육성 정책의 필요성을 제안한다. 또한 창조산업과 같은 전략육성산업에서의 인력수요도 다수 발생할 것이라고 예측하면서 경제성장동력 확보의 일환으로 적극적인 산업인재육성의 필요성을 확인한다. 직업별 인력수요 전망에서 과학기술인력에 해당하는 전문직업군과 산업기술인력의 수요 증대가 예측됨에 따라 이들 분야에 대한 직업진로 및 직업훈련 강화를 주문하고 있다. 마지막으로 신규인력 수급차 전망을 통해 고등교육층에서 발생하는 신규인력 수급차 해소를 위한 교육 및 인력양성 정책의 필요성을 제시하고 있다.
본 연구결과가 정부와 기업, 그리고 개인들에게 경제활동의 합리적 의사결정에 도움을 주는 기본 정보로서 역할을 수행할 수 있기를 기대한다.

목차

중장기 인력수급 전망 2013~2023(Ⅰ)
제1장 서 론
제2장 전망 자료 및 전망 모형
제3장 경제 성장 및 산업별 부가 가치 전망
제4장 학령인구 감소에 따른 인력수급 환경 변화
제5장 베이비붐 세대의 고령화로 인한 인력수급 환경 변화
제6장 외국인 인력수급 분석
제7장 정년 연장과 고용
제8장 근로시간 단축이 고용에 미치는 효과 분석
참고 문헌

중장기 인력수급 전망 2013~2023(Ⅱ)
제9장 중장기 인력공급 전망
제10장 산업별 인력수요 전망
제11장 직업별 인력수요 전망
제12장 신규인력 수급차 전망
참고 문헌

중장기 인력수급 전망 2013~2023(Ⅲ)
제13장 창조경제 부문의 고용 변동 분석 및 인력수요 전망
제14장 제조업 고용 변동 요인 분석 및 인력수요 전망
제15장 사회서비스 고용 변동 분석 및 인력수요 전망
제16장 과학기술 인력의 고용 변동 분석 및 인력수요 전망
제17장 요약 및 정책적 시사점
참고 문헌

부록Ⅰ 조사통계와 보고통계 간 직업별 취업자 수 비교
부록Ⅱ 제조업 고용 변동 요인 분석

도서소개

▶ 이 책은 한국고용정보원의 중장기 인력수급 전망(2013~2023)을 다룬 정부간행물입니다.

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